<p>一个企业最宝贵的资源就是人才！试想，如果一个企业没有优秀的人才，这个企业将会面临什么样的结果？因为服务你的客户、为企业创造价值的是你团队的那些有用的人才！什么是人才？合适你们企业的人都是人才！就像结婚一样，适合的才是最好的。那么到底什么样的状况才是最合适的呢？（如果有可能，自己培养的人才是最适合的）我觉得合适与否都是相对的，都是各自的认识问题，任何团队的组合都牵扯到一个磨合的问题，所以，你要想办法让你的团队磨合到最理想的状况才是王道。那么作为领导者，我们应该如何做呢？
作为领导，要学会贩卖梦想！（推广者）
激发团队成员的梦想，让他们成为一个有梦想的人！人不为己天诛地灭，这是一个颠簸不破的真理，人家为什么要给你卖命呢？作为领导，你要想实现自己的梦想，最好的办法就是先去实现他们的梦想，只有你是真的在帮助他们实现梦想的时候，他们才会真的愿意帮助你实现你的梦想。所以我想说的是，为什么大家的梦想不能是同一个梦想呢？对，就是要你和大家拥有同样一个梦想，让大家为了大家的梦想一起努力。那么我的梦想是什么呢？我的梦想就是要服务于网站建设客户，让更多的设计师可